本站（4.27）訊，4月26日，南京市人力資源和社會保障局副局長江濤親自給董事長王中寧發(fā)來短信，對新城大廈16樓A、B、D座的新鴻運保潔員段玉梅拾金不昧的行為給予表揚，并對我司強化內部員工的日常管理和教育給予點贊。
4月25日，周六，又輪到段玉梅值班，和平時一樣，她早早就在6點半前到崗，換好工作服，頭發(fā)盤起，整理完儀表儀容后，開始按照工作流程逐項打掃消毒，10點45分，當段師傅打掃到16樓男衛(wèi)生間時，發(fā)現(xiàn)隔板掛鉤上有一塊手表，她第一時間就用手機相機拍照發(fā)給物管處主任報備，主任接到后立即發(fā)出指令，先讓段玉梅自行保管好，第二天一早上班段玉梅把手表上交到物管處辦公室。由主任和機關中心領導一起送還到失主市人力資源和社會保障局副局長江濤手里。江局長拿到失而復得的手表萬分感激，當場送段玉梅師傅500元牛奶卷以表謝意。
像段玉梅這種拾金不昧的行為在其他保潔員身上也時常發(fā)生，他們身上這種可貴的精神不是偶然的而是必然的，這和平時物管處每周召開例會上的教育培養(yǎng)分不開，例會上不僅分析工作中的問題，更多的是教育培養(yǎng)他們高尚的思想品格和積極向上的工作態(tài)度和責任。
段玉梅無論是在平時的工作中還是與同事相處中，都處處體現(xiàn)大公無私和謙虛低調的高尚品格，她打掃的區(qū)域突然增加了一個40多平米的大會議，僅每天開水就有40多瓶要沖，還有接近七、八十只杯子要洗。原本兩人的工作量，因人員緊張無法配齊，她看出主任的難處，主動找到主任說：“現(xiàn)在保潔員難招，我先干著吧，你放100個心”。主任聽后很感動，能有這樣的好員工是物管處的幸運，更是新鴻運的幸運。
新城大廈物管處 孫迪
段玉梅平時工作剪影
